GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels)
Formation entretien professionnel
maîtriser le process et les enjeux
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Présentation
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Les objectifs de la formation
- Mener l’entretien dans le respect des nouveaux textes et dans la gestion de parcours de 6 ans
- Respecter le cadre spécifique de cet entretien
- Mesurer les enjeux et opportunités, obligations, risques et sanctions
- Mettre en place des outils d’entretien et de suivis opérationnels
- Préparer et conduire l’entretien professionnel
- Outiller le manager et le rendre acteur dans la démarche des entretiens professionnels
- Assurer le suivi : formalisation et suivi rh

Nos experts KPMG
Tous nos formateurs sont des consultants reconnus dans leurs domaines. Ils interviennent chaque jour pour accompagner les clients KPMG.
Programme
Introduction
- La loi du 5 mars 2014 sur la formation professionnelle engage tous les acteurs de l’entreprise. elle consacre pour l’employeur l’obligation de réaliser des entretiens professionnels individuels et en fait un outil essentiel du management des compétences des salariés.
Contexte réglementaire
- Obligations légales et conséquences
- Périodicité
- Définir et situer les enjeux, les objectifs, les bénéfices et les modalités de l’entretien professionnel
- Différencier l’entretien professionnel de l’entretien d’évaluation
Maîtriser les contours de l’entretien
- Distinguer performance, compétences et potentiel
- Comprendre l’utilité des grilles de compétences et savoir les utiliser
- Connaître les différents dispositifs de professionnalisation (cpf, vae, bilan de compétences…)
- Analyser les compétences actuelles
- Atelier : diagnostic d’évaluation des compétences et des motivations
Préparer l’entretien
- Savoir effectuer un bilan, étudier les besoins de l’entreprise et définir les orientations
- Maîtriser les étapes de l’entretien et adopter une posture adaptée
- Aider le collaborateur à clarifier son projet professionnel
- Maîtriser l’entretien récapitulatif des 6 ans
- Atelier : construire sa grille d’entretien
Conduire les entretiens professionnels
- Maîtriser les techniques d’écoute active
- Gérer les entretiens professionnels après une absence
- Mises en situations
Après l’entretien
- Le suivi de l’entretien : conclusions et traçabilité
- Mise en place d’un plan de développement des compétences
- Inscrire les actions dans une gestion des emplois et des parcours professionnels (gpec)

Nos Cercles
Une formation du catalogue achetée
- Une invitation au Cercle offerte*
*réservé aux personnes n'ayant jamais été membre du cercle
Les modalités pédagogiques
Démarche méthodique et structurée pour faciliter l’apprentissage
Cas pratique et mises en situation pour une application immédiate
Personnalisation de la formation à travers une large place laissée aux échanges
Support de formation transmis à chaque participant
Questionnaire réalisé afin d’évaluer les compétences acquises
Evaluation de la satisfaction et de l’engagement
Financements de la formation
Financement institutionnel
Ce n'est pas toujours facile d'identifier les dispositifs d'aide au financement de votre formation professionnelle. Nous vous proposons un éclairage précis sur les entités pouvant vous accompagner à ce sujet.
Dates & lieux
FAQ
Vous pouvez vous inscrire à une formation directement sur le site internet KPMG Academy. Pour cela, rendez-vous sur la page d’accueil de KPMG Academy, dans la barre de recherche située en haut de la page. Vous pouvez choisir un domaine de formation, un format et un lieu. Choisissez ensuite la formation qui vous intéresse, accédez à la fiche programme, aux lieux, prix… Une fois votre décision prise, cliquez sur « s’inscrire », créez votre compte, acceptez les CGV et validez votre inscription. Vous recevez votre confirmation d’inscription par mail dans les 48h.
Afin de vous préparer au mieux, vous recevrez le lien pour télécharger votre support par mail en amont de la formation.
Dans le cadre d'une formation inter-entreprise, le prix varie selon le thème et la durée choisis. Vous retrouverez les prix détaillés sur les fiches programmes téléchargeables, ainsi que dans l’encart en haut à droite de chaque page formation. Pour les formations intra-entreprise et sur-mesure, le prix vous sera communiqué par votre conseiller formation lors de la signature du devis. Vous souhaitez maîtriser votre budget ? Grâce aux abonnements e-learning et classes virtuelles, formez tous vos salariés pendant une durée d'un an. Des formules adaptées à la taille de votre entreprise qui vous offrent la possibilité d’accéder à de multiples formation.
Vous recevrez votre facture pour les formations Inter – Intra entreprise : une fois la formation suivie ; pour les e-learning et les abonnements selon les conditions générales de vente (CGV) et enfin pour les Cercles : dès la première session suivie.
Un opérateur de compétence (OPCO) est un organisme agréé par l’Etat ayant pour mission de financer l’apprentissage, les formations professionnelles et d’accompagner les entreprises dans leurs besoins en formation. Il existe 11 opérateurs de compétences, chacun spécialisé dans une branche professionnelle. Vous pouvez trouver votre OPCO sur le site officiel des OPCO et envoyer votre demande de financement qui sera étudiée par leurs services. Il est de votre responsabilité de demander la prise en charge de votre formation par votre OPCO mais également de la suivre en déclarant toute modification de celle-ci. Si vous avez obtenu l’accord de prise en charge de votre OPCO, vous devez l’adresser par email à : academy-siege@kpmg.fr, avant la fin de votre formation. En cas de prise en charge partielle par votre OPCO, la différence entre le coût d’inscription et le montant de la prise en charge vous sera facturée. Enfin, si votre prise en charge OPCO est refusée ou que vous ne l’avez pas transmise : la totalité du prix de la formation est à votre charge. Nous n’acceptons pas les prises en charge dans le cadre des abonnements, des Parcours et des E-learnings.
Toute demande d’annulation doit être rédigée par écrit à l’adresse email : academy-siege@kpmg.fr. Pour les annulations avant le 15ème jour ouvrable précédant le début de la formation, aucune facturation. Entre le 15ème et le 7ème jour ouvrable précédant le début de la formation, la facturation est à hauteur de 20% du prix total de la formation. Enfin, à moins de 7 jours ouvrables précédents le début de la formation, la facturation est à hauteur de 100% du prix total de la formation. Les formations Cercles et les abonnements ainsi que les formations en E-learning ne sont ni annulables, ni remboursables.
Les conditions générales de ventes sont accessibles ici
Les formations Inter-entreprises en présentiel sont réalisées dans + de 50 salles de formation de KPMG en France et dans les départements français d’Amérique (DFA). Dans le cadre d’une formation Intra-entreprises en présentiel, notre formateur KPMG Academy peut se déplacer au sein de vos locaux.
Si vous êtes en situation de handicap, nous vous invitons à le signaler lors de votre inscription : votre conseiller formation se chargera d’analyser la situation et de vous proposer des solutions d’accueil adaptées dans la mesure du possible, ou de vous rediriger vers un organisme adapté. Chez KPMG, l’inclusion est au cœur de nos valeurs ; nous apportons une grande importance aux principes d’intégrité, d’entreprise citoyenne et de mixité. Vous pouvez retrouver notre politique handicap directement en page 12 du catalogue de formation.
Le catalogue de formations KPMG Academy dédié aux PME, ETI et Grandes entreprises s’enrichit chaque année. Huit thématiques y sont proposées : Comptabilité, Compliance & Gestion des risques, Consolidation : Normes françaises et IFRS, Droit & Fiscalité, Finance & Gestion, Management & Leadership, Droit social & RH et ESG/RSE, déclinées en plus d’une centaine de formations.
Nous voulons offrir la meilleure expérience possible à nos clients. Pour cette raison, si nous ne vous avons pas donné satisfaction ou que vous n'avez pas reçu un niveau de service à la hauteur de vos attentes, vous pouvez nous envoyer une réclamation par mail à l'adresse suivante : academy-siege@kpmg.fr
Le certificat Qualiopi est disponible ici
L'expertise
KPMG
10000
stagiaires formés chaque année
100%
de nos formateurs sont des experts dans leur domaine
+1900
sessions organisées sur tout le territoire Français
50
Années d’expérience dans la formation